不過這個(gè)時(shí)候突然洪勝成的社長辦公室突然傳來了“砰砰砰”的急促的敲門聲。
“誰啊？不知道我在談事嗎？”
洪勝成顯然有些不高興，畢竟現(xiàn)在辦公室可不只有他一個(gè)人，在外人面前出現(xiàn)下屬打擾他和金在天談?wù)碌臓顩r，這顯然是落了他的面子。
看得出來洪勝成看上去好相處，可是作為公司管理者，他也是一個(gè)在工作時(shí)間嚴(yán)格要求下屬的老板。
...
畢竟按照洪勝成他商業(yè)化的經(jīng)營模式，提高的員工的工作效率和確立公司的管理制度是很重要的一環(huán)節(jié)。
“社長，是這樣的，之前你吩咐一有消息就要告訴你的事情剛剛有眉頭了，美國那邊突然發(fā)出了纖細(xì)，一時(shí)之間引發(fā)了巨大熱議，我也是一整理完就急著趕著來告訴社長的，請見諒。”
門外的員工也是一個(gè)膽大的，一點(diǎn)不怕洪勝成不高興的語氣，反而非常冷靜地將事情說清楚。
不簡單啊，洪勝成的公司有這么樣的員工，看得出來，當(dāng)初他可不光是拉了JYP一票潛力不錯(cuò)的練習(xí)生，看來也是挖了不少JYP的優(yōu)秀公司員工吧。
而洪勝成也不是一個(gè)固執(zhí)的人，聽了外面的員工的話，一下子回想了一下，像是想到了什么，就改變了之前有些不滿的心情。
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