參加培訓的有120個保潔人員，等培訓結束，酒店正式開業(yè)，只會留下100個客房保潔，所以現(xiàn)場的人都鉚足了勁兒。
除了保潔，服務員、前臺、迎賓、安保、客服和司機也都開展了專業(yè)的培訓，任莉媛帶領人力資源部給各個職位都制定了詳細的培訓手冊，確保培訓出來的員工都能夠給客人提供更好的服務。
目前還沒有確定員工的只剩下餐飲部了。
璨尹對餐飲部有很高的要求，她將投遞簡歷的時間延長了一個月，還發(fā)動自已的人脈搜尋更適合的廚師。
不過現(xiàn)在離新荷葉旅館的開業(yè)已然不遠了，璨尹必須搭建好餐飲團隊，制定出荷葉旅館的特色菜單。
今天璨尹要在辦公樓里舉辦餐飲部的面試，蘇荷興沖沖來了，她還自帶了碗筷。
中廚第一輪面試的題目是炒飯，這是一個簡單又不簡單的考題，非常考驗廚師們的基本功和創(chuàng)造力。
每個候選人面前都擺放著相同的食材：雞蛋、火腿、米飯和香蔥，他們要在有限的時間內將這些簡單的食材變成一道令人垂涎欲滴的炒飯。
爐灶上熱氣騰騰，香味四溢，蘇荷看著師傅們各顯神通。
第一份上桌的炒飯散發(fā)著濃濃的香氣，雞蛋炒得松軟細膩，火腿切成小丁，與米飯交融在一起，每一粒米都飽滿油亮，香蔥的清香點綴其中，讓人不禁垂涎三尺。
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